8月5日下午，公司召开7月份月度工作会议。董事长许小兰出席会议并讲话，副董事长庄万鹤主持会议。两院及直属部门全体副科级及以上干部参会。

▲会议现场

会上，庄万鹤对董事长关注的各项重点工作完成情况进行了全面复盘，并部署八月重点工作。他指出，八月是承上启下的关键节点，各部门须紧抓暑假窗口期，围绕开学筹备、专项工程建设、数字化转型及干部考核四大主线集中攻坚。他强调，数字化建设、AI培训应用及办学能力评价等战略任务正从部署阶段转入落地验证期，各部门要进一步强化节点意识，提升执行效能，确保各项工作有序推进、取得实效。

▲庄万鹤主持会议并部署工作

副校长杨小丙详细解读了办学能力评价的主要工作内容，并按九个时间阶段逐一明确倒计时任务清单及责任分工，要求各责任单位对标对表、挂图作战，确保各阶段任务按时高质量完成。

▲杨小丙解读办学能力评价的工作内容

高职学院校长金仁炎在汇报中系统总结了学院上半年在品牌建设、内涵发展等方面的特色成效。他表示，七月份学院聚焦招生、就业、办学能力评价及学生教育管理等七大专班工作，各项任务有序推进。下一阶段，学院将把开学准备、师资引育及迎评促建作为重中之重，全力保障新学期各项工作平稳开局。

▲金仁炎汇报工作

中职学校校长董蓉汇报七月份攻坚工作，中职学校坚持招生攻坚与内涵建设两手抓，通过市场拓展、接待服务和夏令营活动三线协同，有效稳固生源基础，并在赛事突破、党建荣誉及教学成果培育等方面取得阶段性成果。她表示，八月中职将重点推进招生冲刺、开学筹备及高三培优集训，为新学期发展积蓄动能。

▲董蓉汇报工作

许小兰在总结讲话中对八月工作提出目标和要求。她强调，当前正值暑期关键窗口期，也是新学期筹备的重要阶段，各部门要紧紧围绕新生报到率提升、开学筹备、办学能力评价、后勤保障、就业保障、学生安全管理和数字化工程七大重点任务，压实责任、细化措施、狠抓落实。她要求，各部门要切实提高政治站位，强化统筹协调，确保重大任务高效推进，为新学期开好局、起好步奠定坚实基础。

▲许小兰总结讲话